成功案例CASE

行长

职位年薪：100万

企业名称：某商业银行

职责描述：

1、负责支行全面工作，按照现代商业银行的组织制度，发挥行长室在支行经营管理中的核心作用，组织达成支行的经营考核目标；

2、结合当地经济与社会发展情况，制订支行经营计划、重大经营目标和工作措施，确定信贷结构调整与信贷投向，并予以落实；

3、组织各业务开拓部门积极开拓业务，审批（审查）支行权限范围内的授信业务；

4、制订、落实支行各项内控制度，组织相关部门对支行日常业务进行检查、监督，确保各项业务严格按内控制度规定进行，防范风险；

5、落实支行各项安全保卫制度，组织相关部门对支行安全保卫工作进行检查、监督，确保全行资产和员工的人身安全；

6、负责有关会议和文件精神的上传下达，保持与行内、外各有关部门的沟通协调；

7、完成分行分配的其他工作。

要求：

1、本科及以上学历，八年以上银行工作经验；

2、中级经济师职称及以上，管理、会计、金融类相关专业；

3、熟练使用办公软件、具备一定的英文读写能力、具备较强的文字综合能力。

职位周期：29天